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ESG 성과

데이터로 증명하는 ESG 기반의 지속가능한 성장

95%

클라우드로 전환된 워크로드

5000+

기술 교육을 받은 학생

ESG 하이라이트

글로벌 인증으로 검증된 보안 역량

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ISO 27001

국제적으로 인정받은 정보보호 관리체계 표준으로,
 소타텍의 강력한 데이터 보호 의지와 효과적인 리스크 관리 역량을 입증합니다.

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SOC 2 Type II

보안, 가용성, 기밀성 측면에서 높은 기준을 지속적으로 충족하고 있음을 검증하는 엄격한 감사 표준입니다.

ENVIRONMENTAL

지속가능한 미래를 위한 그린 테크놀로지

지속가능성은 기술의 설계와 구현에서 시작됩니다.
 소타텍은 클라우드 중심 아키텍처와 친환경 엔지니어링으로 환경 영향을 줄이고,
고객의 지속가능한 목표 달성을 지원합니다.

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클라우드 퍼스트 인프라

소타텍은 100% 클라우드 퍼스트(Cloud-first) 전략을 채택하여,
고객이 서버 에너지 사용량을 최대 40%까지 절감하고 재생 에너지 기반 플랫폼을 효율적으로 활용할 수 있도록 지원합니다.

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지속 가능한 소프트웨어 엔지니어링

소타텍은 에너지 효율 30% 향상, 종이 사용 90% 절감을 달성하는 친환경 개발 방식을 실천합니다.
지속 가능한 코드 설계를 통해 성능과 효율을 높이며 환경 영향을 최소화합니다.

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순환 IT 및 자원 관리

소타텍은 스마트 조명, HVAC, 디지털 워크플로우를 활용해 전사적 자원 낭비를 줄이고 있으며, 환경 규제 위반 사례 없이 운영되고 있습니다.

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디지털 전환의 효과

소타텍은 고객이 지속가능하게 성장하도록 지원하며, 일부 고객은 매출 140% 증가와 함께 탄소 발자국을 줄이는 성과를 달성했습니다.

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재생 에너지 추진

소타텍은 기술 기반의 파트너십을 통해 베트남 2050 넷제로(Net Zero) 목표 달성을 지원하며, 청정 에너지 도입 확대에 기여하고 있습니다.

SOCIAL

사회적 책임 실천

지속 가능한 발전의 중심에는 사람입니다.
 소타텍은 다양성과 교육, 지역사회 참여를 통해 지속적인 사회적 가치를 만들어갑니다.

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다양성과 포용의 직장

소타텍은 다문화적이고 협업 중심의 근무 환경을 유지하고 있으며, 2024년 기준 전체 직원의 35%, 리더십의 25%가 여성으로 구성되어 있습니다. 전 세계 8개국에 위치한 지사는 글로벌 교류와 문화적 다양성, 포용적인 채용 문화를 적극적으로 실현하고 있습니다.

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인재 육성

매년 5,000명 이상의 학생들이 교육을 받고 있으며, 1억 2,500만 동 상당의 장학금이 지급되어 미래 기술 인재 양성을 지원하고 있습니다.

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임직원 복지와 성장

직원들은 평균 80시간의 교육을 이수하고, 250개 이상의 전문 자격을 취득했으며, 베트남 ‘일하기 좋은 10대 기업’ 중 하나로 선정된 근무 환경 조성에 기여했습니다.

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지역사회 공헌

소타텍은 헌혈 캠페인, 학교 건립 지원, 재해 구호 활동 등을 통해 사회적 가치 확산에 앞장서고 있습니다. 또한 블록체인 기반 기부 플랫폼과 AI 교육 앱 등 비영리 단체를 지원하고 전국적으로 기술 접근성을 높이는 솔루션을 개발하고 있습니다.

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GOVERNANCE

윤리·투명·보안을 갖춘 책임 있는 운영

지속 가능한 성장과 신뢰의 기반은 견고한 거버넌스입니다.

소타텍은 국제 표준에 맞춰 리더십과 컴플라이언스 전반에서 투명하고 책임 있는 경영을 실천합니다.

  • 평균 15년 이상의 업계 경력을 보유한 임원진
  • 6명의 공동 설립자와 3명의 독립 고문
  • 리더십의 40%가 글로벌 경력을 보유
  • 연간 윤리 교육 직원 100% 참여
  • 반부패, 데이터 프라이버시, 내부고발자 보호를 포함한 정책 시행
  • 2024년 준법 위반 사례 없음
  • ISO 27001 및 SOC 2 Type II 인증 획득
  • EU 관련 프로젝트 전반 GDPR 준수
  • 24/7 보안 운영 센터 운영 및 정기 감사 시행
  • 분기별 직원 피드백 세션 및 타운홀 미팅
  • 고객 및 투자자를 위한 정기 성과 업데이트
  • 연간 ESG 및 지속가능성 보고서 발간

함께 지속 가능한 미래를 만들어갑시다.

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